PEUT-ON
DÉVELOPPER NOTRE CHARISME?
En 1960, JF Kennedy et Richard Nixon s’affrontaient
à la course à la présidence aux
États-Unis. Il y avait eu à ce moment-là
un discours qui avait été prononcé
par chacun d’entre eux pour tenter de convaincre
les américains de voter pour eux. Un phénomène
assez particulier s’est produit.
Lorsqu’on interrogea les gens afin de savoir
qui, selon eux, avait gagné le discours, la
grande majorité des gens qui avaient entendu
le discours à la radio donnaient la victoire
à Richard Nixon. À l’inverse,
la majorité des gens qui avaient vu le discours
à la télévision donnaient la
victoire à JF Kennedy. Comment peut-on expliquer
ce phénomène? La réponse est
simple. On peut expliquer cela par le langage non-verbal.
Au delà du fait que JF Kennedy était
un bel homme, il utilisait un langage non-verbal qui
donnait beaucoup d’impact à ses mots.
Posons-nous
la question : Est-ce que nous naissons avec du charisme
ou est-ce que ça peut se développer?
La bonne nouvelle, c’est que oui, ça
se développe.
Avoir du charisme, cela s'apprend
La communication non-verbale concerne les attitudes,
le gestuel, les positions, les mimiques, etc. Sachez
que cela a autant d'impact que le contenu de votre
message verbal. Vous devrez apprendre à mieux
connaître ces messages implicites que vous faites
parvenir à votre interlocuteur, afin de pouvoir
les maîtriser. Observez attentivement les personnes
auxquelles vous aimeriez ressembler, et décodez
leurs attitudes, comportements et stratégies.
Sans forcément essayer de les imiter, vous
pouvez vous en inspirer, afin de créer votre
propre mode de communication.
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Quelques exemples : Le regard est un outil puissant
qui fait partie des composantes du charisme, la capacité
qu’on a de soutenir le regard des autres.
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Le sourire.
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Accepter de ne pas être parfait, ce qui signifie
que vous n’aurez pas la pression de ne pas faire
d’erreur ce qui vous amènera a avoir
des discussions plus authentiques.
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Prenez conscience de l’impact de la première
impression, lorsque quelqu’un vous rencontre
pour la première fois, il vous appose automatiquement
une étiquette. Par exemple, si vous lui avez
souri, la personne aura aussi tendance à dire
que vous êtes sympathique, aimable, sociable,
et plusieurs autres caractéristiques qu’elle
n’a pas nécessairement observées,
mais qui sont rattachées au fait de sourire.
Mais l’inverse est aussi vrai. Si à la
première rencontre, l’autre vous perçoit
comme quelqu’un de froid, il vous apposera plusieurs
autres caractéristiques qui ne vous représentent
pas, telles que: antipathique, distant, peu éloquent,
etc. Et évidemment, parce que l’humain
cherche à confirmer ce qu’il croit, il
aura tendance à rechercher dans vos comportements
des indications de ce qu’il a vu la première
fois. Nous n’aimons pas nous tromper, alors
nous recherchons ce qui confirme ce que nous avons
cru au début. Il est donc important de faire
attention à la première impression qu’on
laisse aux autres, car il est par la suite difficile
de se défaire de cette impression.